• 1、公司员工打架受伤要怎样处理
• 2、公司员工打架受伤该怎样处理
• 3、员工下班期间在宿舍吵架受伤的公司无需承担责任
• 4、了解一下工人上班打架责任划分

1、公司员工打架受伤要怎样处理

为帮您更好的解决法律问题，您可以直接向我咨询并描述自身详细情况，本地律师24小时在线为您解答。

2、公司员工打架受伤该怎样处理

为帮您更好的解决法律问题，您可以直接向我咨询并描述自身详细情况，本地律师24小时在线为您解答。

3、员工下班期间在宿舍吵架受伤的公司无需承担责任

01:16

4、了解一下工人上班打架责任划分

工人上班打架责任划分需要根据其过错来承担责任。双方都有过错的，按各自的过错比例承担相应的责任，可以进行调解，如果打架致人受伤的，公司或工人可以报警处理，由公安机关来认定责任。
法律依据：
根据2021年1月1日起施行的《》第一千一百六十五条
行为人因过错侵害他事权益造成损害的，应当承担责任。
依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。
《民法典》第一千一百六十六条
行为人造成他事权益损害，不论行为人有无过错，法律规定应当承担侵权责任的，依照其规定。
《民法典》第一千一百六??
侵权行为危及他人人身、财产安全的，被侵权人有权请求侵权人承担停止侵害、排除妨碍、消除危险等侵权责任。